ProstoTECH - Новости современных технологий 2017 года

Последние новости

21:09
Нижнекамский производитель запускает в серийное производство новые модели легкогрузовых шин KAMA
00:43
Как формируется российская идентичность: итоги форума 2024 года
21:18
AQ Forum: как адаптивный интеллект помогает поддерживать ментальное здоровье и справляться с выгоранием
20:18
Основатель IT-лаборатории поделилась, как применить цифровые решения для эффективного планирования
19:54
Строители идут к молодежи: определены новые подходы к подготовке кадров
17:23
На “HR EXPO PRO ЛЮДЕЙ 2024 обсудят влияние человека на развитие бизнеса и достижение успеха
00:15
Использование поддельных осветительных приборов может привести к опасным последствиям
19:59
Шины необходимо эксплуатировать в соответствии с маркировкой
21:07
Забудьте о высотках: застройщиков ждут сельские территории
20:45
КАМА TYRES о типах грузовых шин
19:03
Цифровые технологии ГК «ДИАКОН» упрощают коммуникации с клиентами
09:58
Титулованная красавица Федорищева Татьяна (Марципанка) отправляется в Перу на конкурс Miss Planet Universe 2024
18:13
Фонд Юрия Лужкова поддерживает просветительские экономические проекты
21:42
«Газпром нефть» поддержит стартапы с ИИ-решениями для развития сервисов для автомобилистов
16:42
В МГПУ презентовали VIII сезон олимпиады «Я – профессионал»
20:43
Корпорация «Термекс» приняла участие в конференции «День Монтажника»
21:36
У Т-Банка появилась экосистема для автомобилистов «Сфера Авто»
21:25
«Перспектива Групп» в Ярославле: как правильная утилизация батареек меняет будущее
20:18
Международный ментор-день по женскому лидерству «Путь наверх»
16:32
«МедиаДрайверы» проведут бесплатный образовательный питчинг в Москве
19:32
Международный диктат большинства: зачем нужен БРИКС?
20:04
Туризм на метеорах: «Астра Марин» перевезла в Крепость Орешек на 20 % больше пассажиров
17:28
Руководитель научного совета Института Адаптивного Интеллекта выступил на Всероссийской конференции в РАН
17:41
Циан запускает образовательный проект с ведущими техническими вузами
19:38
Преобразование образования: эксперт школы «Новый взгляд» о том, стоит ли сокращать школьные годы
16:55
Реализацию стипендиальной программы в университете Губкина продолжает Фонд Юрия Лужкова
16:55
Реализацию стипендиальной программы в университете Губкина продолжает Фонд Юрия Лужкова
14:25
Кадровые агентства Москвы: ТОП-5 опубликовало рейтинговое агентство HR-Ratings
20:47
От недостатка грантов до перфекционизма: что мешает креативным проектам в России?
19:31
Эксперты выберут лучшие парки, развлекательные центры, аквапарки и досуговые комплексы страны
18:36
На метеорах в Кронштадт перевезли более 45000 пассажиров за сезон
14:55
Запущен музейный вагон в фирменных цветах KAMA TYRES
23:07
Фонд «Ноосфера» выступил организатором просветительской акции «Я – россиянин»
Больше новостей
» » ЛАНИТ получил высокие оценки Forbes как один из лучших работодателей
-

ЛАНИТ получил высокие оценки Forbes как один из лучших работодателей

Поделиться:
Главные новости
850

ЛАНИТ вошел в рейтинг лучших работодателей России, составленный Forbes.

Создание третьего рейтинга авторитетного издания предполагало экспертную оценку уровня влияния компаний-участниц на общество и их содействия поддержанию мировой экологии. Высокие баллы выставленные компании ЛАНИТ в категории “Сотрудники и общество” дали ей возможность войти в рейтинг с серебряным статусом.

Участниками рейтинга лучших работодателей России стали 104 компании, которые были распределены на четыре группы – с платиновым, золотым, серебряным и бронзовым статусом. Методология основанная на ESG-повестке (Environmental, Social, Governance) предполагает анализ результатов деятельности компаний с использованием 18 метрик, объединенных в блоки “Экология” (E), “Сотрудники и общество” (S) и “Корпоративное управление” (G).

Компании ЛАНИТ были выставлены высокие оценки по всем критериям и присужден золотой статус в рамках категории “Сотрудники и общество”.

Надежда Шалашилина, директор по персоналу группы компаний ЛАНИТ, рассказала о деятельности компании: “ЛАНИТ – ответственный работодатель. Мы стремимся к тому, чтобы наши сотрудники могли в полной мере реализовать свой потенциал, создавая технологические решения, меняющие жизнь людей и общества к лучшему. Сейчас в России радикально изменилось отношение бизнеса к волонтерской деятельности и к корпоративной социальной ответственности, которая для нас стала осознанной и необходимой. Социальную работу мы строим на нескольких принципах, которые можно считать своего рода социальным кодексом компании. Планирование социальной работы в нашей компании помогает сотрудникам найти связь между естественным для каждого стремлением помогать и профессиональными интересами. Наше участие в проектах КСО оказывается максимально эффективным – мы помогаем там, где проблему часто невозможно решить только при помощи финансирования. Концепция ESG также становится всё более популярной. Реализация инициатив в этой области требует стратегического подхода и технологических компетенций, которыми обладает ЛАНИТ”.

В компании ЛАНИТ работают более 14000 человек. Участвуя в крупных проектах, специалисты компании осознают ценность своей деятельности в рамках решения важнейших задач российского общества. Кроме того, ЛАНИТ в течение многих лет выступает партнером таких организаций культурной сферы, образования и искусства, как ГМИИ им. А.С. Пушкина, Московский драматический театр им. М.Н. Ермоловой, Центральный выставочный зал “Манеж”, экономический факультет МГУ им. М.В. Ломоносова, Международный фестиваль документального кино “ДОКер”. Присутствие в рейтинге от Forbes послужило подтверждением эффективности деятельности компании, ориентированной на развитие сотрудников, реализацию проектов социальной сферы и защиту окружающей среды. 

Система комментирования SigComments